8月は弊社の決算月。

やること盛りだくさんです。
先週はBBQ大会でした。
昨日までの3日間、幹部合宿〜全体合宿でした。
初日は幹部で経営理念の練り直し。
僕の中で経営理念とは、この会社が何のために存在してるのか、ということだと定義してます。
今回は、去年辺りから、本気で考えて理念を書き換えようと思っていて、僕の想いを幹部に投げかけ、理念を再構築しました。
去年、色々な出来事が重なり、そこで気付かせていただいたこと、「いい会社」にする、ということ。
僕はこの「いい会社」にするということが、一番の目的だと思った。
プロスタイルは何のために存在してるのか。
もちろん、掃除というものを通じて、沢山の人たちに喜んでもらいたいと言うのは大前提ですが、僕にはこれが、真の目的には、どうしてもなって来ないんです。。
やっぱり、どうしても、幹部と話してて、社員さんの幸せが一番の目的だと感じました。
ここは、ずっと、思い続けていたことであり、大切にしていたこと。
でも、去年までは、そうは思っていながら、何もできていなかった。。
プロスタイルは来月から12期目を迎える。
この先、100年続く企業としてやっていくためには、今が変革期だということに気付いた。
だから、理念も書き換えました。
新・経営理念
みんなが幸せになる、「いい会社」にしよう
にしました。
ここのところ、僕が思い続けていたこと。
プロスタイルは何のために存在してるのかと言われたら、みんなが幸せになる為に存在してる。そして、「いい会社」にして、沢山の人々を幸せにするため、と答えます。
今の時点では、最高の理念だと感じてます。
社員さんが幸せに働けていないと、お客様に本当のサービスは提供出来ないと思うから。
お客様に喜んで頂くためには、その前に社員さんが幸せに働ける環境作りをしてないと、お客様に喜んで頂けないと思うから。
この1年、モヤモヤしてた霧がスッキリと晴れました(^-^)
これからプロスタイルはこの経営理念で突き進んでいきます。
迷わず行けよ、行けば分かる！